沒有最好的個人  只有最好的團隊

               ----- 記深北電路中高層管理團隊拓展培訓活動

著名的管理大師彼得.德魯克說過："現代企業不僅是老板和下屬的企業，而應該是一個團隊。"我們應該采取切實有效的措施，抓好團隊建設，凝聚團隊的力量，推動公司不斷向前發展。

3月10日，深北電路近40名中高層管理人員懷著飽滿的熱情來到安居區七彩明珠極峰戶外拓展基地進行團隊建設素質拓展訓練。公司總經辦主任、黨支部書記、工會主席張仁林代表公司經營管理團隊做訓練動員講話并提出“在活動中學習、思考、總結、應用“的訓練要求。

“打破內部管理部門壁壘，重塑全新團隊形象”。在經過“破冰”熱身活動后，不分職位高低、不論部門歸屬，隨機分配人員組隊，“老虎隊”、“好漢隊”、“火炬隊”三個嶄新的團隊火熱出爐，“必勝、最棒”的信念凝聚團隊精神。

 “規范就是基礎”、“執行是保障”，紀律就是高壓線。在各隊精心組織、精確分解、精密配合下，克服種種不利因素，穿越電網的難關被一一攻破。

“團隊協作、落實崗位責任、暢通信息渠道”一個個團隊建設亟待加強的課題融入到精心設計的拓展項目。                      

    “成功的喜悅與失敗的落寞交織、厚重的擔當與隊友的相持輝映”，使命、信任、協作、合力，深北團隊正闊步邁向新的征程。